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Offerta di apprendistato

Chargé de Recrutement - Alternance H/F

Azienda non comunicata

Orléans (45000)

Candidati

Scade il 20 settembre 2026

La posizione

Contratto
Apprentissage, Professionnalisation
Durata
12 mois
Posizioni disponibili
1
Pubblicata il
20 luglio 2026
Scade il
20 settembre 2026

Codici ROME

  • M1502

Descrizione della posizione

Dans le cadre de son développement, notre entreprise partenaire spécialisée recherche un(e) Chargé(e) de Recrutement en Alternance. Vous intégrerez une équipe RH dynamique et participerez activement au processus de recrutement ainsi qu'au développement des talents au sein de la structure. VOS MISSIONS - Participer au sourcing et à la présélection des candidats ; - Rédiger et diffuser les offres d'emploi ; - Mener les entretiens téléphoniques de préqualification ; - Assurer le suivi des candidatures et la relation candidats ; - Contribuer à la gestion administrative des recrutements ; - Participer à la mise à jour des outils et tableaux de suivi RH ; - Appuyer l'équipe RH dans les projets de développement des ressources humaines ; LE PROFIL RECHERCHÉ - Vous préparez un Bac +3 en Ressources Humaines (GRH) ; - Vous êtes intéressé(e) par les métiers du recrutement et des ressources humaines ; - Vous faites preuve de rigueur, d'organisation et de réactivité ; - Vous avez un bon sens du relationnel et de l'écoute ; - Vous maîtrisez les outils bureautiques ; - Une première expérience en RH ou en relation client est un plus. LES AVANTAGES DU POSTE - Une expérience professionnalisante au sein d'un environnement RH structuré ; - Des missions variées et formatrices ; - Un accompagnement dans votre montée en compétences ; - Une immersion dans le recrutement au sein d'un acteur majeur du secteur ; - L'opportunité de développer vos compétences en gestion des talents et relations candidats. Postulez dès maintenant et développez vos compétences en recrutement au sein d'une entreprise partenaire.

Località

Indirizzo
45000 Orléans
Dipartimento
45
Coordinate GPS
47.873569, 1.911358

Come candidarsi al meglio

  1. Personalizza la tua candidatura: dimostra di conoscere l'azienda e la posizione.
  2. Metti in evidenza la tua motivazione, le tue competenze e ciò che l'apprendistato ti offrirà.
  3. Ricontatta cortesemente entro 7-10 giorni se non ricevi risposta.

Candidati

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