Opérateur(trice) de fabrication - Alternance - H/F

Qui sommes-nous ?

Nous sommes les Laboratoires Pierre Fabre, leader mondial qui allie expertise pharmaceutique et dermo-cosmétique pour accompagner les consommateurs et les patients à chaque étape de leur parcours de soins.
Notre portefeuille compte plusieurs franchises médicales et marques internationales dont Eau thermale Avène, Ducray, A-Derma, Klorane, René Furterer et Pierre Fabre Oral Care.
En nous rejoignant, vous intégrez une entreprise riche de sens, où la dimension humaine est essentielle. Vous devenez acteur du "We Care Movement", un mouvement qui valorise l'excellence et l'innovation au sein d'équipes passionnées. Ensemble, nous repoussons les limites de la science pour unir santé et beauté au bénéfice de tous, car à chaque fois que nous prenons soin d'une seule personne, nous rendons le monde meilleur.

Présents dans 120 pays et une équipe de plus de 10 000 collaborateurs, nous sommes fiers de créer un impact scientifique et humain, aujourd'hui et demain! Si prendre soin est au cœur de vos valeurs, rejoignez les Laboratoires Pierre Fabre et devenez un acteur clé du "We Care Movement".

Votre mission

Votre rôle au sein d'une entreprise pionnière en pleine expansion.

Envie de découvrir concrètement le secteur pharmaceutique et de développer vos compétences sur le terrain ? Rejoignez-nous pour une alternance de deux ans au cœur de la fabrication de sucres cuits à usage pharmaceutique, dans un environnement exigeant et stimulant, respectant les normes BPF et les règles de sécurité. Au sein de l'équipe de production, vous serez pleinement intégré(e) aux activités du site.

Dans le cadre de votre alternance, vos missions seront :

• Participer à la réalisation des opérations de fabrication selon les procédures en vigueur
• Préparer et organiser le poste de travail
• Réaliser des opérations de manutention et de maintenance de premier niveau
• Nettoyer les équipements et des zones de production dans le respect des standards qualité
• Contrôler la qualité des produits et signaler les non-conformités
• Prendre part à l'amélioration continue des pratiques (sécurité, ergonomie, performance)
• Rédiger et à la mettre à jour des documents techniques

Les plus de l'alternance :

• Missions diversifiées
• Possibilité de réaliser un jour de télétravail par semaine après un mois d'intégration et deux jours après le 4ème mois (si le poste le permet).
• Dotations produits
• Restaurant d'Entreprise ou Titres Restaurants
• Salaire conventionnel attractif
• Intéressement/ Participation
• 13ème mois
• Plan épargne entreprise
• Mutuelle
• RTT au prorata du temps de présence
• Accès au CSE

L'alternance se déroulera sur notre site d'Aignan (32) et débutera à partir du mois de septembre 2026, pour une durée de 2 ans.

Merci d'indiquer vos dates de disponibilités dans votre CV.

# Young People

Qui êtes-vous ?

Des compétences au service de projets novateurs.

Vous préparez un diplôme de niveau Bac à Bac+3 dans les domaines de la production industrielle, de la chimie, des procédés ou du secteur pharmaceutique (type Bac professionnel, BTS, BUT ou licence professionnelle).
Une première expérience en environnement industriel ou en laboratoire (stage, alternance) est un plus

Au delà de vos compétences techniques :

• Rigueur et sens du détail, indispensables dans un environnement soumis à des exigences qualité strictes
• Respect des procédures et des règles de sécurité
• Esprit d'équipe et bon relationnel pour collaborer efficacement avec les différents services
• Autonomie progressive et capacité à prendre des initiatives
• Capacité d'adaptation dans un environnement technique et évolutif
• Esprit d'analyse pour identifier les anomalies et proposer des améliorations

La première richesse des Laboratoires Pierre Fabre, sont les femmes et les hommes qui les composent disait M. Pierre Fabre.

Fiers de cet héritage, et convaincus que la diversité des parcours, des expériences et des identités renforce notre performance collective, nous nous engageons à promouvoir l'égalité des chances et à garantir un environnement inclusif pour tous. Dans le respect des lois en vigueur, toutes les candidatures sont étudiées avec la même attention, sans distinction d'origine, de sexe, d'âge, de situation de handicap, d'orientation sexuelle, d'identité de genre, de croyances ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.