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Oferta de formación dual

Assistant d'élevage (H/F)

Empresa no comunicada

Moulins (03000)

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Expira el 10 de agosto de 2026

El puesto

Contrato
Apprentissage
Duración
24 mois
Puestos vacantes
1
Publicada el
10 de junio de 2026
Expira el
10 de agosto de 2026

Códigos ROME

  • A1403

Descripción del puesto

Nous recherchons un ou une apprenti(e) pour apprendre à débourrer et monter les chevaux au sein de notre écurie. Idéalement majeur et avec le permis de conduire (mais à échanger). Nous avons déjà accueilli des BTS Productions animales (car il y a l'élevage), des BTS ACSE, des CAPA lads-jockeys... Contexte de travail : Nous accueillons des jeunes chevaux de course au galop dans une trentaine de box et une quinzaine de paddocks dans l'Allier à 30mn de Vichy (1h de Moulins/ 40mn de Clermont-Ferrand).
 L'équipe complète est composée de 6-7 cavaliers/ soigneurs. Nous avons un rond de longe, un marcheur, un trotting dans la forêt et une piste de galop de 1000m. Les cavaliers sortent toujours ensemble, jamais seuls. Au Haras, il y a également une partie élevage à côté des écuries de travail pour info mais qui ne concerne pas ce poste. Profil recherché : Bien que ce soit de futurs chevaux de course, nous ne recherchons pas forcément des personnes ayant déjà pratiqués la monte course, mais plutôt de bons cavaliers calmes, sereins et patients pour donner toutes les bonnes bases aux chevaux. Nous demandons le Galop 5-6 minimum avec une bonne assiette et jamais peur. Conditions de travail : 7h-18h avec 2 heures de pause entre 13h et 15h généralement
. Du lundi au samedi matin
 - 1/2 journée de repos par semaine
 - Un WE d'astreinte/ par mois (nourrir le samedi soir et le dimanche matin)
 - Au moins un WE entier libre par mois (samedi + dimanche) Logement dans le village possible. Apprentissage sur 2 ans idéalement, mais 1 an à voir ensemble. Heures supplémentaires rémunérées. Possibilité de commencer en juillet ou août.

Ubicación

Dirección
03000 Moulins
Departamento
03
Coordenadas GPS
46.559357, 3.327763

Cómo presentar una buena candidatura

  1. Personaliza tu candidatura: demuestra que conoces la empresa y el puesto.
  2. Destaca tu motivación, tus competencias y lo que la alternancia te aportará.
  3. Haz un seguimiento cortés en un plazo de 7 a 10 días si no obtienes respuesta.

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