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Oferta de formación dual

Apprenti(e) responsable du développement commercial(e) en alternance H/F 39

Unaferm

Lavans-lès-Saint-Claude (39170)

Inscribirse

Expira el 26 de agosto de 2026

El puesto

Contrato
Apprentissage, Professionnalisation
Nivel objetivo
BTS, DEUST (Bac+2)
Puestos vacantes
1
Publicada el
26 de junio de 2026
Expira el
26 de agosto de 2026

Códigos ROME

  • M1707

Descripción del puesto

Apprenti(e) Responsable du développement commercial(e) en alternance H/F

dans le cadre d'un BAC+3 ou Bac +4/+5

Secteur géographique Lons le Saunier ou Dôle et environs (39)


Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation

Unaferm se développe inlassablement depuis 1969 et grandit avec ses collaborateurs.

Notre objectif : vous former pour vous faire évoluer sur un poste de manager afin que vous puissiez à votre tour former et faire grandir les membres de votre équipe.

Depuis plus de 25 ans, Unaferm forme de jeunes apprentis sur le métier de commercial. Beaucoup ont fait carrière chez Unaferm et plusieurs sont aujourd'hui cadres de l'entreprise.

MISSIONS

NIVEAU 1 : INTÉGRATION ET FORMATION DURANT VOTRE FORMATION EN ALTERNANCE

Nous investissons sur votre avenir en vous apportant nos expertises par le biais d'une formation intense pendant une année complète.

Pendant cette période, vous réalisez les missions suivantes :

  • Formations par nos managers experts sur le recrutement, l'intégration et la formation de nouveaux commerciaux

  • Apprentissage et synthèse de nos méthodes de vente uniques et de nos process de management par l'accompagnement en clientèle de nos vendeurs experts.

  • Participation aux réunions commerciales et de direction.

NIVEAU 2 : VOTRE EMBAUCHE EN CDI À L'ISSUE DE VOTRE FORMATION

Vous êtes maintenant prêt pour :

  • Accompagner, coacher et former votre équipe sur le terrain par l'accompagnement et l'apport de méthodes.

  • Participer au recrutement des commerciaux qui viendront compléter votre équipe en coopération avec l'appui du service recrutement intégré de Unaferm.

  • Créer et animer vos réunions mensuelles et les ateliers de formations collaboratifs.

NIVEAU 3 : EVOLUTION

Vous performez dans vos missions et vos résultats, vous êtes la référence dans votre domaine, vous pouvez élargir votre champ de compétences dans la stratégie d'entreprise et le développement commercial.

Secteur: BTP - Bâtiment Travaux Publics Poste: Responsable développement commercial (H/F) Profil:

PROFILS ET QUALITES RECQUISES

  • Vous possédez idéalement une formation BAC+2 dans la vente.

  • Ambitieux , vous recherchez une entreprise solide dans laquelle vous pouvez venir vous former et avez la volonté de bien gagner votre vie et d'être reconnu sur vos résultats.

  • Charismatique , vos capacités managériales et humaines vous permettent d'accompagner un groupe dans l'atteinte de ses objectifs.

  • Empathique , vous vous épanouissez dans un métier de contact ou les relations humaines sont primordiales.

  • Unaferm s'entoure prioritairement de collaborateurs ayant une ambition et une personnalité forte.

AVANTAGES

  • Salaire contractuel lié à votre contrat d'alternance + commissions sur vos ventes

Rémunération évolutive après votre formation liée aux performances de votre groupe.

  • + Prime de noël

  • + Prime de participation

  • Embauche en CDI suite à l'obtention de votre diplôme

  • Prise en charge des frais

  • Challenges : week-end, chèques cadeaux, teambuilding

  • Tablette Samsung

  • Mutuelle + prévoyance

  • Comité d'entreprise

Unaferm, entreprise solide, à valeurs humaines et performante depuis plus de 50 ans, recrute, forme et fait évoluer ses collaborateurs.

Quel sera votre avenir chez Unaferm ?

Apprenti(e) Responsable du développement commercial(e) en alternance H/Fdans le cadre d'un BAC+3 ou Bac +4/+5Secteur géographique Lons le Saunier ou Dôle et environs (39)Contrat d'apprentissage ou de

La empresa

Empleador
Unaferm

Ubicación

Dirección
Route du Haut-Jura 39170 Lavans-lès-Saint-Claude
Departamento
39
Coordenadas GPS
46.384549, 5.782555

Cómo presentar una buena candidatura

  1. Personaliza tu candidatura: demuestra que conoces la empresa y el puesto.
  2. Destaca tu motivación, tus competencias y lo que la alternancia te aportará.
  3. Haz un seguimiento cortés en un plazo de 7 a 10 días si no obtienes respuesta.

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