ALTERNANCE - Technicienne / Technicien Méthodes Maintenance

Dans le cadre de sa campagne d'alternance, ArianeGroup recrute une Technicienne ou un Technicien méthodes maintenance en alternance.

Sous la responsabilité de votre tuteur, vous participez au pilotage du plan visant à atteindre le taux de disponibilité des installations critiques pour le programme Ariane 6 (liste non exhaustive) :
- Remplacement des matériels obsolètes
- Définition et mise en stock des pièces de rechange adaptées
- Mise en place du plan de maintenance dans l'outil de GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur)
- Mise en place des moyens adaptés pour faciliter la maintenance

Vous souhaitez développer des compétences en méthodes maintenance des procédés chimiques dans un contexte de la montée en cadence rapide d'Ariane 6 ? Rejoignez-nous !

Qualifications :
Vous souhaitez réaliser une alternance au sein d'ArianeGroup et vous préparez un diplôme BAC + 3 avec une spécialité en maintenance industrielle ou génie industriel.
Vous possédez des connaissances en mécanique (machines tournantes, moteurs, pompes), automatisme et méthodes maintenance.

Vous êtes une personne polyvalente (procédé chimique, mécanique, maintenance) et méthodique ? Cette offre est faite pour vous !

Informations complémentaires :
Poste basé à : Toulouse (31)
Durée de l'alternance souhaitée : 2 ans
Rythme souhaité : flexible
Période de démarrage souhaitée : Septembre 2026

Dans le cadre des activités relatives à l'emploi proposé, vous serez amené(e) à accéder à un (ou des) site(s) relevant de la responsabilité d'ArianeGroup. A cette fin et dans le respect des articles R1332-22-1 et suivants du Code de la Défense, nous vous informons qu'une enquête administrative sera réalisée à notre demande par l'autorité administrative, afin de vérifier qu'aucun fait vous concernant n'est incompatible avec l'accès envisagé.

ArianeGroup strongly believes in diversity as a key factor to strengthen innovation and collaboration.

We welcome all applications and are committed to creating an inclusive working environment.

Our selection criteria are based on competencies and professional skills alone.