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Oferta de formación dual

Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes (H/F)

JARDINS DE LOIRE

Saint-Barthélemy-d'Anjou (49124)

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Expira el 01 de octubre de 2026

El puesto

Contrato
Apprentissage
Duración
12 mois
Puestos vacantes
1
Publicada el
01 de agosto de 2026
Expira el
01 de octubre de 2026

Códigos ROME

  • D1407

Descripción del puesto

Offre collectée par La bonne alternance : Le / La Technico-commercial(e), conseille et vend des produits ou services spécifiques à des clients. Il Identifie les besoins des clients et propose des solutions techniques et commerciales adaptées. Négocie les conditions commerciales et techniques des contrats. Il Assure le suivi technique et commercial des projets ,développe et fidélise le portefeuille clients. Il Réalise une veille technologique et concurrentielle et peut coordonner une équipe de vente ou technique selon la structure de l'entreprise. Le salaire d'un apprenti est fixé par la réglementation en vigueur. Il dépend de plusieurs facteurs. Un simulateur à jour est disponible à l'adresse https://labonnealternance.apprentissage.beta.gouv.fr/salaire-alternant

La empresa

Empleador
JARDINS DE LOIRE
Plantilla
6 à 9 salariés
SIRET
43879259000038
SIREN
438792590
Código NAF/APE
46.22Z
OPCO
AKTO / Opco entreprises et salariés des services à forte intensité de main d'oeuvre
Offre collectée par La bonne alternance : Jardins de Loire est une structure commerciale créée en 2001, sous l'impulsion de producteurs horticoles soucieux de mutualiser leurs ressources, commerciales et logistiques, pour assurer la distribution de leur production auprès des jard Le salaire d'un apprenti est fixé par la réglementation en vigueur. Il dépend de plusieurs facteurs. Un simulateur à jour est disponible à l'adresse https://labonnealternance.apprentissage.beta.gouv.fr/salaire-alternant

Ubicación

Dirección
49124 Saint-Barthélemy-d'Anjou
Departamento
49
Coordenadas GPS
47.472342, -0.490203

Cómo presentar una buena candidatura

  1. Personaliza tu candidatura: demuestra que conoces la empresa y el puesto.
  2. Destaca tu motivación, tus competencias y lo que la alternancia te aportará.
  3. Haz un seguimiento cortés en un plazo de 7 a 10 días si no obtienes respuesta.

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