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Manager des Ressources Humaines F/H

RH MANIA · Metz (57000)

Oferta de formación dual12 mois
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Expira el 17 de septiembre de 2026

Cómo presentar una buena candidatura

  • Personaliza tu candidatura: demuestra que conoces la empresa y el puesto.
  • Destaca tu motivación, tus competencias y lo que la alternancia te aportará.
  • Haz un seguimiento cortés en un plazo de 7 a 10 días si no obtienes respuesta.

Descripción del puesto

MISSIONS:

  • Participation à la stratégie RH de l’entreprise
  • Gestion du recrutement et de l’intégration
  • Suivi du développement des compétences
  • Participation à la gestion des relations sociales
  • Pilotage de projets RH
  • Suivi des indicateurs RH
  • Contribution à la qualité de vie au travail
  • Veille juridique et sociale

INFOS PRATIQUES:

  • Contrat d’apprentissage ou de professionnalisation
  • Rythme selon calendrier de formation
  • Poste à pourvoir dès que possible
  • Fourchette de rémunération selon grille légale en vigueur, entre 800€ et 1  500€/mois


Offre en collaboration avec l'IFPASS


  • Leadership et sens des responsabilités
  • Capacités organisationnelles
  • Excellent relationnel
  • Discrétion et confidentialité
  • Capacité d’analyse et de synthèse
  • Maîtrise des outils RH


Jobmania recrute pour son client : le groupe IFPASS !

BPC - Enseignement Supérieur de Commerce, groupe IFPASS situé à Freyming-Merlebach (57), recherche pour l'une de ses entreprises partenaires un·e alternant·e préparant un BTS Gestion petite et moyenne entreprise.

 

Ce que nous proposons :

  • Une expérience professionnalisante et formatrice
  • Des missions variées avec une montée en compétences progressive
  • Un accompagnement tout au long de votre alternance
  • Une ambiance de travail dynamique et bienveillante

Códigos ROME

  • M1501

La empresa

Empleador
RH MANIA
Código NAF/APE
7810Z

Ubicación

57000 Metz

Dirección
57000 Metz
Departamento
57
Coordenadas GPS
49.108385, 6.194897

Información complementaria

Contrato
Apprentissage
Duración
12 mois
Puestos vacantes
1
Publicada el
17 de julio de 2026
Expira el
17 de septiembre de 2026

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