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Oferta de formación dual

Assistant.e Communication

OUTREMER TELECOM

PARIS 15 (75015)

El puesto

Duración
12 mois
Fecha de inicio
03 de agosto de 2026
Nivel objetivo
Licence, BUT, Licence Pro (Bac+3)
Puestos vacantes
1
Candidaturas recibidas
46
Publicada el
01 de julio de 2026
Expira el
01 de septiembre de 2026

Códigos ROME

  • E1103

Descripción del puesto

Le Chargé des relations publiques contribue à valoriser l'image et les intérêts d'une organisation par la conception et la mise en œuvre d'actions de communication et de diffusion de l'information. Élabore et met en œuvre la stratégie de communication externe pour promouvoir l'image de l'entreprise Rédige des communiqués et dossiers de presse pour informer et influencer les médias Organise des événements, conférences et rencontres pour renforcer les relations avec les publics cibles Gère les crises en communiquant de manière efficace pour protéger la réputation de l'organisation Développe et entretient des réseaux de contacts influents dans les médias, l'industrie et les institutions Analyse les retombées médiatiques et ajuste les stratégies de communication en conséquence

La empresa

Empleador
OUTREMER TELECOM
SIRET
38367876000927
SIREN
383678760
OPCO
inconnu
L'Entreprise SFR Caraïbe est une marque du Groupe Altice dont la filiale SFR est le 2ème opérateur en France qui détient le 1er réseau fibre et la plus grande couverture 4G. Entreprise de nouvelles technologies et d’innovation, SFR révolutionne les usages grâce à son réseau puissant et ses expertises de pointe dans les technologies de mobilité, IA, big data ou objets connectés. SFR Caraïbe connecte les populations d'Outre-mer grâce à ses réseaux à très haut débit fixe, mobile et internet. Nous sommes plus de 300 collaborateurs basés en Martinique, Guadeloupe, Guyane et Paris, animés par un objectif commun : fournir les meilleurs services et offres à nos usagers.

Ubicación

Dirección
16 RUE DU GAL ALAIN DE BOISSIEU 75015 PARIS 15
Departamento
75
Coordenadas GPS
48.835742, 2.273386

Cómo presentar una buena candidatura

  1. Personaliza tu candidatura: demuestra que conoces la empresa y el puesto.
  2. Destaca tu motivación, tus competencias y lo que la alternancia te aportará.
  3. Haz un seguimiento cortés en un plazo de 7 a 10 días si no obtienes respuesta.

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