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Angebot für duale Ausbildung

Alternance - Chef de Chantier H/F

Groupe NGE

Grenoble (38000)

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Läuft ab am 20. August 2026

Die Stelle

Vertrag
Apprentissage, Professionnalisation
Zu besetzende Stellen
1
Veröffentlicht am
20. Juni 2026
Läuft ab am
20. August 2026

ROME-Codes

  • F1202

Stellenbeschreibung

Implantée dans une vingtaine de pays et forte de 7 000 collaborateurs, la SADE est spécialiste de la conception, la construction, la réhabilitation et l'entretien des réseaux (eau, énergie) et des infrastructures (génie civil, travaux souterrains), pour tous clients publics, industriels et privés. Ses métiers s'inscrivent depuis toujours dans une recherche constante de solutions constructives respectueuses de l'environnement. La Direction Régionale Centre-Est recherche, pour son agence de Grenoble (38), un Chef de Chantier H/F en alternance. Sous la responsabilité d'un Chef de Chantier / Conducteur de Travaux, vous interviendrez sur les missions suivantes : - Participer à la préparation des chantiers (installation, lecture de plans et tracés de réseaux) - Organiser la logistique du chantier (commande de fournitures, suivi du matériel, déclaration des pannes) - Veiller à la bonne exécution des travaux dans le respect des consignes de sécurité et des exigences environnementales - Participer à la réalisation des travaux sur le plan technique - Contribuer à l'accueil du personnel sur chantier et à son suivi

Das Unternehmen

Arbeitgeber
Groupe NGE
Mitarbeiterzahl
250 à 499 salariés
SIRET
50412480100029
SIREN
504124801
NAF/APE-Code
43.12B
OPCO
Constructys
NGE (Nouvelles Générations d'Entrepreneurs) est un acteur majeur du BTP qui imagine, construit et rénove des infrastructures au service des territoires. Avec plus de 23?000 collaborateurs dans 20 pays, l'entreprise incarne ambition et innovation pour répondre aux défis d'aujourd'hui et de demain.

Standort

Adresse
38000 Grenoble
Departement
38
GPS-Koordinaten
45.182081, 5.7243

So bewerben Sie sich richtig

  1. Personalisieren Sie Ihre Bewerbung: Zeigen Sie, dass Sie das Unternehmen und die Stelle kennen.
  2. Heben Sie Ihre Motivation, Ihre Fähigkeiten und den Nutzen der Ausbildung für Sie hervor.
  3. Fragen Sie nach 7 bis 10 Tagen höflich nach, wenn Sie keine Antwort erhalten haben.

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