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Angebot für duale Ausbildung

Alternance - Technicien de maintenance H/F

GEIQ Industrie 21

Saint-Jean-de-Losne (21170)

Die Stelle

Vertrag
Apprentissage, Professionnalisation
Zu besetzende Stellen
1
Eingegangene Bewerbungen
1
Veröffentlicht am
27. Juli 2026
Läuft ab am
27. September 2026

ROME-Codes

  • I1304

Stellenbeschreibung

Le Geiq industrie 21 recherche pour l'un de ses clients basés à Saint Jean de Losne, des Techniciens de maintenance (F/H) pour effectuer un parcours en alternance en maintenance.  Le parcours de formation durera entre 10 et 12 mois en fonction des compétences du candidat.  Le parcours de formation aboutira à l'obtention d'un Titre paritaire à finalité professionnel Technicien de maintenance.  Vos missions :  - Coordonner et accompagner les interventions des sous-traitants  - Veiller à la mise à jour et au suivi de la documentation technique  - Participez aux interventions de maintenance préventive et curatives - Assister le responsable maintenance  - Participer à l'amélioration de la fiabilité des équipements et au contrôle de leur performance  - Assurer la gestion et le suivi des stocks de pièces et consommables techniques

Das Unternehmen

Arbeitgeber
GEIQ Industrie 21
Mitarbeiterzahl
20 à 49 salariés
SIRET
84465272700018
SIREN
844652727
NAF/APE-Code
78.30Z
OPCO
OPCO 2i
Le GEIQ Industrie 21 (Groupement d'Employeurs pour l'Insertion et la Qualification) estune association d'entreprises engagées dans le recrutement et la formation de salariés à travers l'alternance. Depuis 2018, nous accompagnons les entreprises industrielles dans leur recherche de candidats à former et nous favorisons l'insertion professionnelle des personnes en recherche d'emploi ou en reconversion professionnelle. Nous facilitons l'accès à des formations certifiantes et assurons un accompagnement durable des salariés vers une insertion professionnelle réussie.

Standort

Adresse
21170 Saint-Jean-de-Losne
Departement
21
GPS-Koordinaten
47.102391, 5.26469

So bewerben Sie sich richtig

  1. Personalisieren Sie Ihre Bewerbung: Zeigen Sie, dass Sie das Unternehmen und die Stelle kennen.
  2. Heben Sie Ihre Motivation, Ihre Fähigkeiten und den Nutzen der Ausbildung für Sie hervor.
  3. Fragen Sie nach 7 bis 10 Tagen höflich nach, wenn Sie keine Antwort erhalten haben.

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