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Angebot für duale Ausbildung

Consultant commercial et recrutement en alternance (F/H)

Randstad Professional

Strasbourg (67000)

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Läuft ab am 20. September 2026

Die Stelle

Vertrag
Apprentissage, Professionnalisation
Zu besetzende Stellen
1
Veröffentlicht am
20. Juli 2026
Läuft ab am
20. September 2026

ROME-Codes

  • M1502

Stellenbeschreibung

Rattaché à un tuteur expérimenté et en alternance à raison d'un à deux jours de cours par semaine réalisés à 100 % en distanciel, vous intervenez aussi bien sur la partie recrutement et sélection des talents que développement commercial du bureau.Lors de votre présence sur site, vous bénéficierez de l'appui technique de consultants et d'un manager aguerris à leur métier, de locaux spacieux et lumineux, de matériel et d'outils informatiques performants...

Das Unternehmen

Arbeitgeber
Randstad Professional
Randstad Professional est le leader en France du recrutement en CDI et de l'intérim spécialisé de cadres et agents de maîtrise. Reconnu pour son expertise, il propose chaque jour de nouvelles opportunités de carrière adaptées à votre projet professionnel.Parce que chez Randstad Professional, nous croyons au potentiel humain de chacun pour contribuer à nos succès collectifs dans un souci constant de satisfaction optimale clients et candidats, nous vous proposons de préparer un Master "Manager de la relation client et marketing", titre RNCP de niveau 7, au sein de nos équipes. Si vous parvenez à convaincre notre jury que ce sera VOUS notre talent de demain, vous bénéficierez d'un salaire conforme aux dispositions légales en fonction de votre âge, mais aussi d'une part variable indexée sur vos résultats, de tickets restaurants, d'avantages CSE, d'une mutuelle...Le casting commence maintenant : à vous de briller et de le remporter ! Court pour pouvoir vous apporter une réponse rapidement : entretien avec le manager direct, puis la responsable régionale.

Standort

Adresse
67000 Strasbourg
Departement
67
GPS-Koordinaten
48.579831, 7.761454

So bewerben Sie sich richtig

  1. Personalisieren Sie Ihre Bewerbung: Zeigen Sie, dass Sie das Unternehmen und die Stelle kennen.
  2. Heben Sie Ihre Motivation, Ihre Fähigkeiten und den Nutzen der Ausbildung für Sie hervor.
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