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Angebot für duale Ausbildung

Chargé de Projets & Performance - Alternance H/F

Groupe Cat

Tremblay-en-France (93290)

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Läuft ab am 15. September 2026

Die Stelle

Vertrag
Apprentissage, Professionnalisation
Dauer
24 mois
Zu besetzende Stellen
1
Veröffentlicht am
15. Juli 2026
Läuft ab am
15. September 2026

ROME-Codes

  • H1406

Stellenbeschreibung

Nous recrutons un(e) Chargé(e) de Projets & Performance (H/F) en #alternance pour rejoindre nos équipes à Tremblay-en-France (93). Au coeur des enjeux de performance opérationnelle, vous participerez à des projets visant à structurer, optimiser et harmoniser les méthodes de travail de nos plateformes. En collaboration avec différents interlocuteurs, vous contribuerez au développement d'outils et de méthodes permettant d'améliorer durablement nos processus et notre performance. Vos missions - Participer à l'amélioration et à la standardisation des processus opérationnels. - Contribuer au développement d'outils de pilotage et de suivi de la performance. - Accompagner les équipes dans le déploiement de nouvelles méthodes de travail. - Participer à des projets d'amélioration continue au sein de nos activités logistiques. Vos responsabilités Process & Méthodes - Participer à la rédaction et à l'amélioration des procédures et modes opératoires. - Contribuer à l'harmonisation et à la standardisation des pratiques sur les plateformes. Performance & Reporting - Développer et mettre à jour les outils de suivi de la performance. - Analyser les indicateurs et contribuer à l'identification des axes d'amélioration. Audit & Amélioration continue - Participer à la création et au déploiement des outils d'audit et d'auto-évaluation. - Contribuer aux actions d'amélioration continue des méthodes et processus. Projets & Accompagnement des équipes - Participer aux projets liés à la performance opérationnelle. - Collaborer avec les différents services et accompagner le déploiement de nouvelles méthodes et outils. Ce poste est fait pour vous si vous recherchez : - Une alternance vous permettant de participer à des projets concrets d'amélioration de la performance. - Des missions variées mêlant gestion de projets, analyse de données, Process et Méthodes. - L'opportunité de découvrir les enjeux du transport et de la logistique au sein d'un Groupe international. - Un environnement collaboratif avec des interlocuteurs et des métiers variés. - La possibilité de développer vos compétences en amélioration continue et en pilotage de la performance. VOTRE PROFIL Formation & compétences - Vous préparez un diplôme de niveau Bac +4/5 ou Bac +5 en Process, Méthodes, Performance Industrielle, Logistique ou dans un domaine équivalent. - Vous êtes à l'aise avec les chiffres, l'analyse de données et les outils digitaux. - Vous maîtrisez le Pack Office et disposez de connaissances en Power BI et Excel VBA. - Vous appréciez le travail transverse et les échanges avec différents interlocuteurs. - Vous faites preuve de curiosité et souhaitez découvrir les métiers du Transport et de la Logistique. - Un bon niveau de français et d'anglais est requis. Vos qualités - Rigueur et organisation. - Autonomie et proactivité. - Esprit d'analyse et de synthèse. - Curiosité technique. - Bon relationnel et esprit d'équipe. Informations complémentaires - Type de contrat : Alternance - Localisation : Tremblay-en-France (93) - Durée : 2 ans de préférence - Date de démarrage : Septembre 2026

Das Unternehmen

Arbeitgeber
Groupe Cat
Mitarbeiterzahl
500 à 999 salariés
SIRET
57215826900868
SIREN
572158269
NAF/APE-Code
52.29A
OPCO
Opco Mobilités
Le Groupe CAT, leader européen, innove dans le domaine du transport et de la logistique automobile pour les véhicules neufs ou d'occasion, pour la livraison rapide des pièces de rechange et pour la distribution de motos pour les professionnels et particuliers. Présent sur plus de 30 pays.

Standort

Adresse
93290 Tremblay-en-France
Departement
93
GPS-Koordinaten
48.97725, 2.55497

So bewerben Sie sich richtig

  1. Personalisieren Sie Ihre Bewerbung: Zeigen Sie, dass Sie das Unternehmen und die Stelle kennen.
  2. Heben Sie Ihre Motivation, Ihre Fähigkeiten und den Nutzen der Ausbildung für Sie hervor.
  3. Fragen Sie nach 7 bis 10 Tagen höflich nach, wenn Sie keine Antwort erhalten haben.

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