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Angebot für duale Ausbildung

Alternant Assistant RH

Netyji

Rennes (35000)

Die Stelle

Vertrag
Apprentissage, Professionnalisation
Zu besetzende Stellen
1
Eingegangene Bewerbungen
17
Veröffentlicht am
13. Juli 2026
Läuft ab am
13. September 2026

ROME-Codes

  • M1501

Stellenbeschreibung

Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un(e) Alternant(e) Assistant(e) RH pour rejoindre notre équipe Ressources Humaines. Vos missions Rattaché(e) à la personne en charge du RH, vous participerez à : - La gestion administrative du personnel (contrats, avenants, attestations, dossiers salariés) - Le suivi du processus de recrutement : diffusion des offres, tri des candidatures, organisation des entretiens - L'accompagnement de l'intégration des nouveaux collaborateurs (préparation des dossiers, suivi des périodes d'essai) - La mise à jour des tableaux de bord RH (effectifs, absentéisme, turnover) - Le support à la préparation des éléments variables de paie - La participation à l'organisation des formations et au suivi du plan de développement des compétences - Le classement, l'archivage et la gestion documentaire RH - La contribution aux projets RH transverses

Das Unternehmen

Arbeitgeber
Netyji
Société de services spécialisée dans la propreté auprès de réseaux et de chaînes de magasins en France et en Europe. Elle dispose d'un réseau d'agences partenaires et intervient pour plus de 50 enseignes dans plus 4000 magasins. Ambitieuse, dynamique et en pleine croissance, la société bénéficie d'un fort développement structurel et technologique. S'appuyant sur une forte innovation, elle développe son propre outil web pour répondre aux enjeux spécifiques du métier.Nous recherchons un(e) chargé(e) d'exploitation pour assurer le bon déroulement de l'activité au quotidien en tant que correspondant privilégié de nos clients et de nos partenaires. Poste en lien avec le responsable d'exploitation, une autre chargée d'exploitation et la direction du groupe.

Standort

Adresse
35000 Rennes
Departement
35
GPS-Koordinaten
48.110899, -1.68365

So bewerben Sie sich richtig

  1. Personalisieren Sie Ihre Bewerbung: Zeigen Sie, dass Sie das Unternehmen und die Stelle kennen.
  2. Heben Sie Ihre Motivation, Ihre Fähigkeiten und den Nutzen der Ausbildung für Sie hervor.
  3. Fragen Sie nach 7 bis 10 Tagen höflich nach, wenn Sie keine Antwort erhalten haben.

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