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Angebot für duale Ausbildung

Conseiller de Ventes en Alternance H/F

Start People

Strasbourg (67000)

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Läuft ab am 09. September 2026

Die Stelle

Vertrag
Apprentissage, Professionnalisation
Dauer
12 mois
Zu besetzende Stellen
1
Veröffentlicht am
09. Juli 2026
Läuft ab am
09. September 2026

ROME-Codes

  • D1403

Stellenbeschreibung

CONSEILLER DE VENTES EN ALTERNANCE (H/F) Notre entreprise partenaire est un magasin de sport reconnu, situé à Strasbourg. Passionnée par l'univers du sport et de l'équipement, elle accompagne au quotidien une clientèle variée à la recherche de conseils personnalisés et de produits de qualité. Dans le cadre de son développement, notre entreprise partenaire recherche un(e) alternant(e) motivé(e) pour préparer un BTS MCO (Management Commercial Opérationnel) en partenariat avec l'IFCE. Cette alternance est une véritable opportunité de développer vos compétences commerciales dans un environnement dynamique et stimulant. Missions confiées Sous la responsabilité de votre tuteur, vous participerez activement à la vie du magasin : -Accueillir, conseiller et fidéliser la clientèle -Assurer la mise en rayon et le merchandising des produits -Participer à la gestion des stocks et aux réassorts -Contribuer à l'atteinte des objectifs commerciaux du point de vente -Participer à l'organisation d'animations et d'opérations promotionnelles -Veiller à la bonne tenue et à l'attractivité de l'espace de vente

Das Unternehmen

Arbeitgeber
Start People
Mitarbeiterzahl
1 000 à 1 999 salariés
SIRET
33999316400260
SIREN
339993164
NAF/APE-Code
78.20Z
OPCO
AKTO / Opco entreprises et salariés des services à forte intensité de main d'oeuvre
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes.

Standort

Adresse
67000 Strasbourg
Departement
67
GPS-Koordinaten
48.579831, 7.761454

So bewerben Sie sich richtig

  1. Personalisieren Sie Ihre Bewerbung: Zeigen Sie, dass Sie das Unternehmen und die Stelle kennen.
  2. Heben Sie Ihre Motivation, Ihre Fähigkeiten und den Nutzen der Ausbildung für Sie hervor.
  3. Fragen Sie nach 7 bis 10 Tagen höflich nach, wenn Sie keine Antwort erhalten haben.

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