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Angebot für duale Ausbildung

Alternant Assistant Approvisionnement H/F

Transgourmet

Valenton (94460)

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Läuft ab am 09. September 2026

Die Stelle

Vertrag
Apprentissage, Professionnalisation
Dauer
12 mois
Zu besetzende Stellen
1
Veröffentlicht am
09. Juli 2026
Läuft ab am
09. September 2026

ROME-Codes

  • H1102

Stellenbeschreibung

Rattaché(e) au Responsable Approvisionnement, vous intégrer l' équipe d'approvisionnement constituée de 5 personnes qui assure la disponibilité des produits de l'offre commerciale en optimisant les conditions d'approvisionnement. A ce titre, vos principales missions seront les suivantes : Analyser chaque jour les états d'approvisionnements de son portefeuille Passation des commandes aux fournisseurs : saisie des commandes en flux poussés et/ou en flux tirés, organisation du transport Suivi des réceptions (vérification des conformités, suivi des litiges, replace les commandes non livrées en tenant comptes des contraintes liées au planning des réceptions) Analyse quotidienne de l'état des manquants à date et prévisionnels et déclenchement des actions correctives correspondantes Analyse quotidienne de l'état d'alerte des dates limites de consommation, négociation des reprises marchandises avec les fournisseurs sur les surstocks et les produits sensibles Gestion de la qualité :organise le retour marchandises chez les fournisseurs, s'engage à respecter les engagements sociétaux de l'entreprise

Das Unternehmen

Arbeitgeber
Transgourmet
Mitarbeiterzahl
2 000 à 4 999 salariés
SIRET
43392733200737
SIREN
433927332
NAF/APE-Code
46.39B
OPCO
L'Opcommerce
Grâce à sa couverture nationale Transgourmet est l'un des leaders français de la distribution pour les professionnels de la restauration commerciale, collective et la boulangerie pâtisserie. Transgourmet est le fournisseur de près de 67 000 clients indépendants et organisés.

Standort

Adresse
94460 Valenton
Departement
94
GPS-Koordinaten
48.749321, 2.459159

So bewerben Sie sich richtig

  1. Personalisieren Sie Ihre Bewerbung: Zeigen Sie, dass Sie das Unternehmen und die Stelle kennen.
  2. Heben Sie Ihre Motivation, Ihre Fähigkeiten und den Nutzen der Ausbildung für Sie hervor.
  3. Fragen Sie nach 7 bis 10 Tagen höflich nach, wenn Sie keine Antwort erhalten haben.

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