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Angebot für duale Ausbildung

Apprentissage Coordinateur Financement H/F

Groupe Vilogia - Veuillez selectionner votre entité

Lyon 6e Arrondissement (69006)

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Läuft ab am 07. August 2026

Die Stelle

Vertrag
Apprentissage
Dauer
12 mois
Startdatum
08. Juli 2026
Zu besetzende Stellen
1
Veröffentlicht am
08. Juli 2026
Läuft ab am
07. August 2026

ROME-Codes

  • C1502

Stellenbeschreibung

Envie d'une alternance où vous êtes réellement acteur de vos missions ?

Chez nous, vous ne serez pas simplement observateur(trice). Accompagné(e) par votre tuteur, vous développerez progressivement votre autonomie en participant à toutes les étapes de la gestion d'un patrimoine immobilier et en accompagnant les clients tout au long de leur parcours résidentiel.

Ce que vous ferez au quotidien

La Direction du Territoire Auvergne Rhône Alpes poursuit son développement avec le financement et la production d'environ 300 logements par an en maitrise d'ouvrage directe et en VEFA. Au-delà du logement locatif familial, nous développons une gamme d'offres spécifiques (logements étudiants, jeunes actifs, seniors) ainsi que l'accession à la propriété.

C'est dans ce contexte que nous recherchons notre Coordinateur de Financement H/F en apprentissage.

Au sein de la Direction de la Maîtrise d'ouvrage, vous accompagnez votre tuteur dans le suivi financier des opérations de constructions d'acquisition en VEFA et d'acquisition/amélioration. A ce titre, vous apprendrez à :

-Mobiliser les financements programmés par la Métropole mais également ceux des collectivités territoriales, de la banque des territoires, d'Action Logement, des établissements bancaires,...

-Suivre les demandes de garantie des emprunts auprès des autorités compétentes (communes, communauté d'agglomération, établissements publics territoriaux, conseil départemental, caution bancaires...).

- Prendre en main les processus de demande d'agrément (PLSUS) et de subvention (PLAI, PLUS), réaliser et à suivre les conventions APL auprès des services instructeurs.
Vous avez des notions sur les techniques de simulation financière ou êtes intéressé(e) pour développer cette compétence.

Vous avez une appétence pour la gestion administrative car elle est essentielle pour le service, qu'il s'agisse de la création ou de la mise à jour de données dans nos outils de gestion.

Idéalement l'environnement du logement social et des collectivités vous est familier

Cet emploi implique de nombreuses relations tant sur un plan institutionnel (ville, services de l'Etat, financeurs...) qu'au sein même de Vilogia. Aussi, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du contact et travail en équipe.

Rigueur, anticipation, fiabilité sens de l'organisation et persévérance sont des maîtres-mots pour cette fonction.

Das Unternehmen

Arbeitgeber
Groupe Vilogia - Veuillez selectionner votre entité
Mitarbeiterzahl
1 000 à 1 999 salariés
SIRET
47568081500051
SIREN
475680815
NAF/APE-Code
68.20A
OPCO
Uniformation, l'Opco de la Cohésion sociale
Le Groupe Vilogia regroupe toutes les expertises de l'immobilier : bailleur social, promoteur d'immobilier social, constructeur, aménageur et syndic de copropriétés.
Depuis près de 100 ans, nous avons pour mission de loger les salariés modestes au coeur des bassins d'emploi. Aujourd'hui nous logeons 180 000 personnes partout en France et permettons, chaque année, à près de 500 familles de devenir propriétaires.

Engagement et RSE :
Depuis 2023 nous sommes société à mission. Un acte fort, nous permettant de décupler notre impact et témoigner de notre engagement en faveur de la lutte contre la précarité, la mixité sociale et le climat.
Nos 3 missions :
- bâtir durable pour être utile à la planète,
- loger abordable pour être utile aux territoires,
- et accompagner solidaire pour être utile à la société.

Ce que nous recherchons :
Des talents qui partagent nos valeurs : utilité sociétale, esprit d'entreprendre et performance collective.

Alors si notre ADN vous parle, c'est par ici

Standort

Adresse
69006 Lyon 6e Arrondissement
Departement
69
GPS-Koordinaten
45.772489, 4.855804

So bewerben Sie sich richtig

  1. Personalisieren Sie Ihre Bewerbung: Zeigen Sie, dass Sie das Unternehmen und die Stelle kennen.
  2. Heben Sie Ihre Motivation, Ihre Fähigkeiten und den Nutzen der Ausbildung für Sie hervor.
  3. Fragen Sie nach 7 bis 10 Tagen höflich nach, wenn Sie keine Antwort erhalten haben.

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