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Angebot für duale Ausbildung

Assistant Patrimonial (ALTERNANCE / Nantes)

ASTORIA FINANCE

Nantes (44000)

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Läuft ab am 06. September 2026

Die Stelle

Vertrag
Apprentissage, Professionnalisation
Startdatum
01. September 2026
Zu besetzende Stellen
1
Veröffentlicht am
06. Juli 2026
Läuft ab am
06. September 2026

ROME-Codes

  • C1205

Stellenbeschreibung

Créé en 2002, Astoria Finance est le premier groupe financier français, créateur de solutions uniques en Gestion de Patrimoine. Il totalise aujourd’hui près de 13.7 milliards d’euros d’encours. 

Basé en Île-de-France, en Rhône-Alpes, dans les Hauts-de-France ainsi que dans le Sud-Est et le Sud-Ouest, Astoria Finance, compte plus de 115 000 clients, en majorité des particuliers, mais également des personnes morales, faisant confiance à une réelle expertise patrimoniale et un réel savoir-faire, fruit de l’association de multiples compétences. 

Curieux de poursuivre ou de découvrir l’univers de la Gestion de Patrimoine, notre équipe de Nantes accueille des étudiants dans le cadre d'une alternance.

VOS MISSIONS 

  • Accompagnement des Conseillers en Gestion de Patrimoine dans la détection / sélection de produits à destination de notre clientèle ; 
  • Prise de contact téléphonique avec les clients pour détection des besoins ; 
  • Préparation des dossiers clients avant la tenue du rendez-vous ; 
  • Accompagnement des Conseillers en Gestion de Patrimoine en rendez-vous ; 
  • Formalités administratives et commerciales à la suite des rendez-vous. 

Étudiant en Licence ou Master, vous êtes sensible aux acteurs de la finance, de l’immobilier et de l’assurance. 

Vous êtes rigoureux et méthodique. Vous appréciez tant le travail individuel que collectif. 

Type d'emploi : alternance

Avantages : participation au Transport, titre-restaurant (carte swile)

Das Unternehmen

Arbeitgeber
ASTORIA FINANCE

Standort

Adresse
44000 Nantes
Departement
44
GPS-Koordinaten
47.239367, -1.555335

So bewerben Sie sich richtig

  1. Personalisieren Sie Ihre Bewerbung: Zeigen Sie, dass Sie das Unternehmen und die Stelle kennen.
  2. Heben Sie Ihre Motivation, Ihre Fähigkeiten und den Nutzen der Ausbildung für Sie hervor.
  3. Fragen Sie nach 7 bis 10 Tagen höflich nach, wenn Sie keine Antwort erhalten haben.

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