تخطَّ إلى المحتوى
العودة إلى المدوّنة
التناوب المهنيFinancementCFA

رصيد ضريبة التعلم 2026 عبر منصة SolTéA: المواعيد والمبالغ والمستجدات — دليل أصحاب العمل والمتدربين

نُشر في 18 يوليو 2026 · 8 دقيقة قراءة · بقلم SuperAlternant

منظر لمكتب محمول به حاسوب محمول ووثائق تكوينية، يوضح توجيه رصيد ضريبة التعلم عبر منصة SolTéA
صورة : Unsplash

أنت صاحب عمل ولك حتى 21 أكتوبر 2026 لتوزيع رصيد ضريبة التعلم على SolTéA — أي ما يعادل 13% من ضريبة التعلم التي تختار توجيهها إلى المؤسسات التي تكوّن متدربيك المستقبليين بالتناوب. هل أنت متدرب أو طالب في مسار التناوب وتتساءل كيف تُموَّل مدرستك؟ في يوليوز 2026، الحملة في أوجها وعدة تغييرات ملموسة تُطبَّق. إليك الطريقة الكاملة لتحويل هذا الالتزام الضريبي إلى رافعة لتوظيفك، مع SuperAlternant.

ما يجب تذكّره بخصوص حملة 2026

  • الجدول الزمني: الفترة الأولى مفتوحة منذ 26 ماي 2026 وتُغلق في 21 غشت 2026؛ الفترة الثانية تفتتح في 3 شتنبر 2026 وتنتهي في 21 أكتوبر 2026. أول تحويل للمؤسسات ابتداءً من 1 شتنبر 2026، والثاني ابتداءً من 5 نونبر 2026.
  • المبلغ المراد توجيهه: يمثل الرصيد 0.09% من كتلة الأجور لعام 2025 (13% من إجمالي ضريبة التعلم البالغة 0.68%). أي ما يعادل 90 € لكل 100,000 € من كتلة الأجور، يُصرَّح بها عبر التصريح الاجتماعي الاسمي (DSN) لشهر أبريل 2026 (مستحقة في 5 أو 15 ماي 2026).
  • مستجد 2026: أصبحت الجمعيات والمؤسسات والأسس وصناديق الهبات والجماعات الدينية والنقابات ذات الأنشطة غير الربحية خاضعة للتصريح ودفع ضريبة التعلم لدى Urssaf.
  • SolTéA هي المنصة الرسمية الوحيدة للتوزيع. يتم التوجيه بنقرات قليلة، لكن بدون أي إجراء منك، تذهب أموالك إلى «السلة غير الموزعة» وتُحوَّل عبر القنوات التنظيمية إلى المهن العشر التي تشهد توتراً في سوق الشغل.

عملياً: صاحب عمل لديه 10 موظفين وكتلة أجور قدرها 350,000 € يتوفر على 315 € لتوزيعها. إذا تم توجيهها بشكل سيئ، فإن 315 € هذه ستذهب إلى مدارس لا تعرفها؛ وإذا تم توجيهها بشكل جيد، فإنها تمول مباشرة تكوين متدربك القادم بالتناوب — وهي قابلة للخصم من ضريبتك.

مكتب عليه آلة حاسبة وحاسوب محمول ووثائق عمل، يوضح حساب وتوجيه رصيد ضريبة التعلم

كيف يعمل رصيد ضريبة التعلم في 2026

يُعد رصيد ضريبة التعلم (يُسمى أحياناً «خارج الحصة» في المصطلحات القديمة) أحد المكوّنين لضريبة التعلم، والآخر هو الحصة الرئيسية (0.59% من كتلة الأجور).

المكوّن النسبة التصريح التخصيص
الحصة الرئيسية 0.59% شهري عبر DSN (Urssaf) التمويل العام للتعلم (الجماعة)
الرصيد 0.09% سنوي عبر DSN لشهر أبريل N+1 يوجَّه بحرية من طرف صاحب العمل إلى المدارس عبر SolTéA
مجموع ضريبة التعلم 0.68%

⚠️ لا يُستحق الرصيد في منطقة الألزاس-موزيل (نظام خاص بـ 0.44% من ضريبة التعلم دون تصريح بالرصيد أو توجيه).

بالنسبة للمتدربين بالتناوب: يمول رصيد ضريبة التعلم مباشرة الاستثمار المادي والبيداغوجي لمؤسستك المُكوِّنة (CFA). المدرسة التي تُموَّل جيداً من الرصيد هي مدرسة ذات منصة تقنية أحدث، ومكوّنون أكثر تجهيزاً، وفي النهاية معدل إدماج أفضل عند التخرّج — وهو معيار رئيسي نساعدك على قراءته في دليلنا حول المؤشرات الستة الرسمية التي يجب التحقق منها قبل اختيار CFA.

المواعيد الخمسة التي يجب تحديدها في أجندتك لعام 2026

لكي لا تفوّت أي شيء، إليك الجدول الزمني الرسمي الموحّد لحملة SolTéA 2026:

  1. 6 ماي 2026 — افتتاح SolTéA أمام المؤسسات للتحقق من معلوماتها (رقم SIRET، رمز UAI، الشهادات، البيانات البنكية).
  2. 26 ماي 2026 — افتتاح SolTéA أمام أصحاب العمل. بداية الفترة الأولى للتوزيع (مدة 12 أسبوعاً).
  3. 21 غشت 2026إغلاق الفترة الأولى: آخر يوم لتخصيص رصيدك دون المرور عبر الفترة الثانية. أول تحويل للمؤسسات ابتداءً من 1 شتنبر.
  4. 3 شتنبر 2026 — افتتاح الفترة الثانية للتوزيع (مدة 7 أسابيع). يمكنك تعديل تخصيصاتك.
  5. 21 أكتوبر 2026الإغلاق النهائي لحملة 2026. التحويل الثاني للمؤسسات ابتداءً من 5 نونبر. ابتداءً من 26 نونبر 2026، تُحوَّل الأموال غير الموزعة عبر القنوات التنظيمية إلى المدارس التي تكوّن لـالمهن المتوترة ولمؤسسات منطقة الشركة.

يجب تذكّره: لا تترك رصيدك دون توزيع. إن لم تكن لديك تفضيلات، فإن الأموال تذهب إلى مؤسسات لن تختارها. تكفي خمس دقائق على SolTéA لتستعيد زمام الأمور.

مستجد 2026: الجمعيات والمنظمات غير الربحية أصبحت أخيراً خاضعة للضريبة

كانت قانون مالية 2025 قد وسّعت وعاء ضريبة التعلم ليشمل الجمعيات والمؤسسات والأسس وصناديق الهبات والجماعات الدينية والنقابات غير الربحية، وذلك ابتداءً من 1 يناير 2026. ولأول مرة، يجب على هذه الهياكل:

  • التصريح برصيد ضريبة التعلم عبر التصريح الاجتماعي الاسمي (DSN) لشهر أبريل 2026، حتى في غياب موظفين.
  • دفع الرصيد لـ Urssaf على أساس الأجور المدفوعة (بما في ذلك تعويضات المتدربين، ابتداءً من 1 €).
  • توزيع هذا الرصيد بعد ذلك عبر SolTéA نحو المدارس التي تختارها.

بالنسبة للمتدربين بالتناوب، هذه أخبار جيدة: مساهمون أكثر يعني تمويلاً أكثر للمدارس التي تستقبل المتدربين — لا سيما في تكوينات المجال الاجتماعي والميدو-اجتماعي والتأطير، حيث تكون هذه الهياكل تاريخياً نشطة جداً.

كيفية توجيه رصيدك بفعالية: الطريقة في 4 خطوات

سواء كنت شركة صغيرة من 5 موظفين أو مجموعة كبيرة، المنطق هو نفسه. إليك الطريقة لتحويل 0.09% من كتلتك للأجور إلى توظيف عبر التناوب:

1. حدد مدارسك المستهدفة

ضع قائمة بـمراكز CFA والمدارس التي تكوّن لمهنك أو في حوض توظيفك. ثلاثة معايير للفرز:

2. قارن بين المنصات الخاصة و SolTéA

قد تكون مراكز CFA موجودة في آن واحد على SolTéA (منصة عامة، مجانية) وعلى منصات خاصة (HelloCFA، FundMe، إلخ) التي تأخذ عمولة. الأموال المارة عبر SolTéA تصل كاملةً إلى المدرسة؛ أما الأموال المارة عبر المنصات الخاصة فتُقتطع منها عمولة (من 3 إلى 8% حسب الفاعلين).

يجب تذكّره: امنح الأولوية لـ SolTéA لـ 100% من رصيدك، إلا إذا كانت منصة خاصة تقدم لك خدمة ملموسة (ربط، فعاليات، متابعة).

3. وزّع دفعاتك على الفترتين

لديك نوبتان (حتى 21 غشت، ثم من 3 شتنبر إلى 21 أكتوبر). الممارسة الشائعة:

  • الفترة الأولى (قبل 21 غشت): وجّه 70 إلى 80% من رصيدك إلى مدارسك الرئيسية، خاصة تلك التي تُوظّف لدخول شتنبر 2026.
  • الفترة الثانية (3 شتنبر → 21 أكتوبر): اضبط وفقاً لتوظيفاتك الفعلية وافتتاحات التكوين الجديدة عند الدخول المدرسي (غالباً ما تظهر في أواخر غشت على alternance.gouv.fr).

4. أعط الأولوية للمدارس التي تكوّن متدربيك المستقبليين

هذا هو المنعكس الأكثر جدوى: إذا كنت تُوظّف (أو ستُوظّف) في التناوب، فوجّه إلى مركز CFA الذي يكوّن المرشحين الذين تستهدفهم. على منصة SuperAlternant، تظهر مراكز CFA غالباً في بطاقات العروض. يمكنك أيضاً التواصل مع OPCO (الهيكل المختص بتمويل التكوين المهني لقطاعك) لتحديد المدارس الشريكة لفرعك المهني.

الحالة الخاصة للمتدربين بالتناوب: كيف تحصل مدرستك على الرصيد

إذا كنت في طور عقد التعلم، إليك ما يموله رصيد ضريبة التعلم فعلياً في مركز CFA الخاص بك:

  • التجهيزات البيداغوجية: آلات، برمجيات، منصات تقنية (ورشة، مختبر، محاكي).
  • تكوين المكوّنين: شهادات، يقظة مهنية، تكوين مستمر.
  • هندسة التكوين: إنشاء شهادات RNCP جديدة، كتل الكفاءات، الألقاب المهنية.
  • المرافقة الفردية: المساعدة في البحث عن شركة، دعم مدرسي، تحضير للامتحان.

في المقابل، مركز CFA الذي يتلقى رصيداً قليلاً مُجبر على أن يُحمّل هذا النقص على أسعاره أو تجهيزاته أو أعداده. ومن هنا تأتي أهمية شفافية المؤشرات على المدى البعيد: إذا كنت تقارن بين مركزي CFA، فتحقق أيضاً من «وزن SolTéA» لديهما (الحجم المستلم السنة السابقة) عبر الاطلاع على مؤشر التناوب 2026 لـ SuperAlternant.

ما الذي يتغير بالنسبة لدخول 2026: 3 تبعات ملموسة

لحملة 2026 تأثير مباشر على دخولك المدرسي:

  • إذا كنت صاحب عمل: لديك حتى 21 غشت 2026 لأول توجيه لـ«دخول مدرسي». تصل الأموال إلى المدارس ابتداءً من 1 شتنبر — تماماً لتمويل التكوينات التي تنطلق.
  • إذا كنت متدرباً بالتناوب: اسأل مركز CFA الخاص بك عن سياسة التوجيه لديه. المدارس التي تُحرّك أصحاب العمل حول SolTéA غالباً ما تكون أكثر ديناميكية في المساعدة على البحث عن شركة.
  • إذا كنت تبحث عن تناوب: مركز CFA مُموَّل جيداً من الرصيد هو مركز لديه الوسائل لمرافقتك. لتحضير ملفك، أعد قراءة طريقتنا الكاملة لإيجاد تناوب ودليلنا للسيرة الذاتية ورسالة التحفيز للتناوب.

الأخطاء التي يجب تجنبها في 2026

لكي لا تخسر أموالك — أو تُوجّهها افتراضياً —، إليك الفخاخ الأكثر شيوعاً:

  1. نسيان تاريخ 21 غشت 2026 للفترة الأولى. المبالغ غير الموجهة في هذا التاريخ تنتقل إلى «المجمع المشترك» وستُعاد توجيهها من طرف الدولة إلى المهن العشر المتوترة — ليست بالضرورة تلك التي تهمّك.
  2. الخلط بين SolTéA والمنصات الخاصة. SolTéA مجانية وعامة؛ المنصات الخاصة تأخذ عمولة.
  3. تقليل تقدير المبلغ. لـ10 موظفين بكتلة أجور 350,000 €، يبلغ الرصيد المراد توزيعه 315 €. إنه مبلغ ضعيف لشركة كبيرة، لكنه ذو دلالة لمركز CFA يجمّع دفعات مئات أصحاب العمل في حوضك.
  4. الاعتقاد بأن ضريبة التعلم لا تُستحق على الجمعيات. في 2026، جميع الهياكل التي تدفع أجوراً معنية (الجمعيات ضمنياً منذ قانون مالية 2025).
  5. عدم استباق DSN لشهر أبريل. إذا لم يكن تصريح DSN لشهر أبريل 2026 مطابقاً للقواعد أو مُودعاً متأخراً، فإن رصيدك لن يُدفع إلى SolTéA ولن تستطيع توجيهه.

ملخص

تُلعب حملة 2026 لرشيد ضريبة التعلم على SolTéA على مرحلتين: حتى 21 غشت للفترة الأولى، من 3 شتنبر إلى 21 أكتوبر للفترة الثانية. يجب توجيه: 0.09% من كتلتك للأجور لعام 2025 (نحو 90 € لكل 100,000 € من كتلة الأجور). المستجد لعام 2026: الجمعيات والمنظمات غير الربحية أصبحت خاضعة للضريبة، مما يوسّع حوض التمويل لمدارس المجال الاجتماعي والميدو-اجتماعي والتأطير. المنعكس الصحيح: وجّه أولوية إلى مراكز CFA التي تكوّن متدربيك المستقبليين، مع تفضيل المنصة العامة SolTéA (مجانية، دون عمولة) بدلاً من المنصات الخاصة.

للذهاب أبعد، يمكنك الاطلاع على بانوراما القطاعات التي تُوظّف في التناوب في 2026، محاكاة أجر متدربك المستقبلي، أو تصفّح عروض التناوب على SuperAlternant وتحديد مراكز CFA التي تُوظّف بالقرب منك.

المصادر: قرار 22 أبريل 2026 المحدد لجدول حملة 2026 (الجريدة الرسمية في 24 أبريل 2026)؛ Urssaf — «ضريبة التعلم والمساهمة الإضافية في التعلم» (تحديث 16 مارس 2026)؛ وزارة الاقتصاد — «كل ما يجب معرفته عن ضريبة التعلم»؛ Service Public Entreprendre — «رصيد ضريبة التعلم: متى يُصرَّح به ويُدفع» (29 أبريل 2026)؛ AEF Info — «حملة 2026 لتوزيع رصيد ضريبة التعلم عبر Soltéa ستنطلق في 26 ماي»؛ SolTéA — جدول حملة 2026. بيانات سارية المفعول في تاريخ النشر.

اعثر على تناوبك المهني أو تدريبك

آلاف العروض والمزايا الحصرية بانتظارك على SuperAlternant.

عرض العروض

اقرأ أيضًا